一、2025云南电信春招启动时间
中国电信云南分公司2025年春季校园招聘于2月17日开放网申通道，其中昆明本部及全省16个州市分公司的主要岗位在2月22日正式启动招聘，部分专业公司岗位延续至3月初开放。招聘公告未统一设置截止时间，各分公司及岗位采用滚动招录模式，建议应聘者尽早投递。
二、招聘流程与时间线
本次春招分为四个阶段：
- 网申与初筛（2月-4月初）：需提交证件照清晰、实习经历量化描述的简历；
- 线上笔试（4月中）：包含行测、专业知识及心理测评，技术岗需加试算法或实操内容；
- 多轮面试（4月底-5月）：包括无领导小组讨论、技术答辩及政企客户场景模拟；
- 体检与签约（5月下旬）：部分岗位需提供无犯罪记录证明等补充材料。
三、紧缺岗位与专业需求
根据招聘公告，以下岗位需求突出：
- 技术类：5G网络优化工程师、云网融合设计师（需IT/ICT、网络安全背景）；
- 市场类：政企客户经理（B端资源积累优先）、智慧家庭生态运营（要求竞品分析能力）；
- 新兴领域：碳中和研究、量子通信技术岗（博士学历或项目经验者优先）；
- 职能类：财务审计（需熟练使用SAP系统）、招标采购专员（要求行业资格证）。
四、应聘建议与注意事项
应聘者需注意：
- 关注中国电信集团官网及云南分公司公告，实时查询岗位截止时间；
- 技术岗需提前准备Python/算法基础，市场类可突出新媒体运营案例；
- 乡村振兴定向岗位（如农村基站建设）对本地生源有政策倾斜。
五、总结与展望
2025年云南电信春招以数字化转型为核心，强调云网融合与新兴技术应用，为应届生提供超过百亿规模企业的职业发展平台。建议求职者结合岗位紧缺度与个人优势，针对性优化简历与面试策略，把握4月笔试前的黄金准备期。
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