深圳移动2023社会招聘启动:高薪岗位需求与应聘流程速览

深圳移动2023社会招聘全面启动,涵盖5G架构师、云计算工程师等高薪岗位,详细解析应聘流程与时间节点,提供具有竞争力的薪酬体系和完善的职业发展通道。

招聘概览

深圳移动正式发布2023年度社会招聘计划,面向通信技术、IT研发、市场营销等领域开放多个高薪岗位,提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的职业发展通道。

深圳移动2023社会招聘启动:高薪岗位需求与应聘流程速览

高薪岗位需求

  • 5G网络架构师(年薪45-60万)
  • 云计算高级工程师(年薪40-55万)
  • 大数据分析专家(年薪38-50万)
  • 政企客户总监(年薪50万+提成)

应聘流程详解

  1. 在线简历投递(8月1-20日)
  2. 专业能力笔试(8月25日)
  3. 多轮专业面试(9月1-10日)
  4. 背景调查与体检(9月15日前)
  5. 正式录用通知(9月30日前)

常见问题解答

Q: 非通信专业能否应聘技术岗位?
A: 需提供相关领域3年以上工作证明及资质证书。

Q: 是否支持远程面试?
A: 首轮技术面试可通过线上会议进行。

招聘时间表

关键时间节点
事项 日期
简历截止 8月20日
录用通知 9月30日

本次招聘为优秀人才提供广阔发展平台,完善的培训体系和行业领先的福利待遇,期待有志之士加入深圳移动,共同推动通信行业创新发展。

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