卡游副店长招聘:岗位职责、任职要求与薪资待遇

卡游副店长招聘信息发布,涵盖门店运营管理、数据分析和团队协作等核心职责,要求具备零售行业经验及沟通能力,提供6000-8000元基础薪资+绩效奖金,包含完善福利与职业发展路径。

岗位职责

卡游副店长需全面协助店长完成门店运营工作,具体职责包括:

  • 监督日常门店销售、库存管理与陈列优化;
  • 培训新员工并制定排班计划;
  • 处理客户投诉及售后服务问题;
  • 分析销售数据并提出营销策略建议。

任职要求

我们期待候选人具备以下条件:

  • 大专及以上学历,零售管理相关专业优先;
  • 1年以上卡牌类商品或潮玩行业工作经验;
  • 熟练使用Office办公软件及POS系统;
  • 具备优秀的沟通能力和团队协作精神。

薪资待遇

该岗位提供具有竞争力的薪酬体系:

  • 基础薪资:6000-8000元/月;
  • 绩效奖金:月度销售额的1%-3%;
  • 福利补贴:五险一金、年度旅游、员工内购折扣。
薪资结构示例(月均)
项目 金额范围
基本工资 5000元
岗位津贴 1000元
绩效奖金 0-2000元

招聘流程

申请者需完成以下步骤:

  1. 在线提交简历至hr@kayou.com
  2. 初筛后参加门店实操考核
  3. 终面与薪酬面谈
  4. 发放录用通知书

发展空间

优秀副店长可晋升为区域店长或进入总部管理岗,享受定制化职业发展培训计划,包括供应链管理、品牌运营等专项课程。

结论:卡游副店长岗位为有志于潮玩零售行业的人才提供全方位发展平台,完善的薪酬体系与清晰的晋升通道,期待您的加入共同推动卡牌文化传播。

内容仅供参考,具体资费以办理页面为准。其原创性以及文中表达的观点和判断不代表本网站。如有问题,请联系客服处理。

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