岗位基本要求
- 年满18周岁，具备完全民事行为能力
- 大专及以上学历（金融相关专业优先）
- 普通话标准，具备基础电脑操作能力
- 无金融行业从业限制记录
核心能力条件
该岗位特别注重的专业能力要求包括：
- 优秀的电话沟通与说服能力
- 基础金融产品知识理解能力
- 客户需求分析与解决方案设计
- 日均200+通电话的抗压能力
申请流程说明
完整应聘流程包含以下步骤：
- 官网投递电子简历
- 参加线上职业测评
- 初试（电话沟通考核）
- 现场复试与背景调查
- 发放录用通知书
薪资福利体系
该岗位提供阶梯式薪酬结构：
- 底薪+绩效提成（综合5-12K）
- 五险一金+商业补充保险
- 带薪培训+年度晋升机会
- 节假日福利+团队建设经费
面试准备建议
建议申请人准备以下材料：
- 学信网可查的学历证明
- 过往销售业绩证明文件
- 普通话等级证书（如有）
- 3分钟电话模拟话术稿
该岗位适合具备良好抗压能力与沟通技巧的求职者，完善的培训体系为新人提供成长空间。建议有意向者通过官方渠道提交完整申请材料，注意接听初试考核电话。
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