池州电信宽带招聘有何条件?岗位需求有哪些?

池州电信宽带2023年社会招聘公告详细说明招聘条件、岗位需求及应聘流程。涵盖技术工程师、客服专员等核心岗位,要求相关专业背景及工作经验,提供完整福利保障体系。

招聘基本条件

池州电信宽带面向社会公开招聘专业技术人才,应聘者需满足以下基本要求:

池州电信宽带招聘有何条件?岗位需求有哪些?

  • 具备中华人民共和国国籍,年龄22-35周岁
  • 全日制大专及以上学历,通信工程、计算机相关专业优先
  • 持有电信行业相关职业资格证书者适当放宽条件
  • 具备良好的服务意识和团队协作能力

核心岗位需求

本次招聘涵盖三大核心岗位,具体要求如下:

  1. 宽带技术工程师:需掌握光纤通信原理,2年以上网络运维经验
  2. 客户服务专员:具备通信行业客服经验,持有普通话二级甲等证书
  3. 市场推广经理:具有3年以上电信产品推广经验,熟悉本地市场

应聘流程说明

招聘流程分为四个阶段:

  • 线上申请(截止2023年12月31日)
  • 资格审查(5个工作日内反馈)
  • 专业笔试与面试考核
  • 体检与录用通知

福利待遇体系

正式录用员工享受完整福利保障:

  • 六险二金全额缴纳
  • 年度绩效奖金+项目提成
  • 专业技术培训体系
  • 员工通信费用补贴

注意事项

应聘者需特别注意以下事项:

  • 简历需附教育部学历证书电子注册备案表
  • 技术岗位需准备专业资格证明复印件
  • 面试环节包含实操能力测试

本次池州电信宽带招聘聚焦专业技术人才选拔,为适应5G网络发展需求,特别强化对光纤通信和客户服务领域的岗位配置。建议符合条件的应聘者仔细阅读岗位说明,按流程提交完整申请材料。

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