中国电信2023校园招聘及社会招聘岗位最新信息发布

中国电信2023年度招聘计划正式启动,开放校园招聘与社会招聘双通道,涵盖5G网络、云计算、大数据等热门领域。本文详细解读岗位需求、申请流程及常见问题,为求职者提供全面的应聘指导。

招聘概览

中国电信集团正式启动2023年度人才招募计划,面向海内外优秀人才开放六大类岗位,涵盖技术研发、市场营销、网络运维等核心领域。本次招聘包含校园招聘社会招聘双通道,计划在全国范围内招募3000+专业人才。

中国电信2023校园招聘及社会招聘岗位最新信息发布

校园招聘岗位

  • 5G网络工程师(全国统招)
  • 云计算开发工程师
  • 大数据分析师
  • 市场营销管培生
  • 网络安全专员

校招对象为2023届应届毕业生,要求全日制本科及以上学历,专业匹配度高的硕士、博士优先考虑。

社会招聘岗位

  1. 省级分公司技术总监(10年+经验)
  2. 物联网解决方案架构师
  3. 客户服务高级经理
岗位需求分布
区域 岗位数量
华北 120
华东 200
华南 150

申请流程

  1. 在线提交简历(截止日期:2023.10.31)
  2. 笔试/素质测评
  3. 三轮专业面试
  4. 录用通知发放

常见问题

  • 校招与社招简历可同时投递
  • 技术岗需参加编程能力测试
  • 全国工作地点可二次分配

本次招聘计划彰显中国电信在数字化转型中的战略布局,为各领域人才提供广阔发展平台。建议求职者仔细阅读岗位要求,选择最适合的应聘通道提交材料。

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