招聘计划概述
中国电信四川分公司正式启动2025届春季校园招聘，面向全国高校应届毕业生开放多类别岗位。本次招聘以“精准匹配、分类施策”为核心策略，结合5G网络建设、云计算等新兴领域需求，为不同专业背景的毕业生提供职业发展平台。
岗位需求与分类
本次招聘涵盖三大类别：
- 技术研发类：5G网络工程师、云计算架构师
- 市场营销类：数字化解决方案顾问
- 综合管理类：数据分析师、人力资源管理
| 类别 | 学历要求 | 需求人数 |
|---|---|---|
| 技术类 | 本科及以上 | 120人 |
| 市场类 | 硕士优先 | 80人 |
申请流程详解
- 在线申请（3月1日-4月15日）
- 综合素质测评
- 专业能力面试
- 终面及录用通知
人才培养体系
公司实施“星火计划”培养方案，包含：
- 双导师制带教体系
- 跨部门轮岗实践
- 专项技术认证支持
招聘亮点聚焦
本次招聘特别设立“数字化转型先锋岗”，为人工智能、大数据专业人才提供专项培养通道，入职即可参与省级智慧城市建设项目。
常见问题解答
应聘者可通过官方微信公众号实时查询进度，网申系统支持三次志愿调剂机会，技术类岗位特别开放专升本通道。
本次春季校招通过精准岗位匹配和定制化培养方案，展现了中国电信四川分公司在数字化转型浪潮中的人才战略布局，为应届毕业生打造高质量的就业平台。
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